Формування персоналу організації

Планування чисельності персоналу

Аналіз необхідної роботи

Складання посадової інструкції працівника

Складання орієнтовного професійного портрета працівника

Способи залучення потенційних кандидатів

Пошук працівників-управлінців

Ідеальний керівник

Формування команди